1、依据公司的业务发展战略，持续优化公司经营管理体系，实施经营分析，发现经营方面的问题和短板，找到业务持续改善的机会点；组织分析经营问题出现的根本原因，并协同业务部门制定改善行动计划，推动行动计划的实施和落地；

2、基于公司业务战略和产品规划，制定并完善全面预算管理制度，组织编制公司中长期预算和规划；根据实际核算结果，持续滚动刷新年度经营结果，并进行管控，确保经营目标的达成；

3、负责公司经营分析管理与未来收入预测，PPL管理，牵头组织重要级别汇报会及经营分析报告和数据报告输出；

4、定期输出经营分析报告，关注ROI以及资源利用效率，对全盘业务进行经营分析和诊断，识别出关键问题并提出改进举措，帮助管理层看清业务经营状况和提供决策支持；

5、主动识别业务痛点与潜在机会，输出短中长期解决方案，协调公司内外部资源，统筹管理并推动落地；

6、负责经营分析团队的建设，对经营管理相关的模板、制度、及流程不断完善，向业务端普及经营管理概念和思维，协调财务BP与业务端的双向需求，推动经营问题的快速解决；

任职要求：

1、本科及以上学历，统计学、数学、商业分析、管理等相关专业，5年以上经营分析、商业分析、业务管理或财务分析相关工作经验，有互联网新零售相关行业经验优先；

2、善于思考， 具备优秀的问题识别、问题理解与问题解决能力，能完成从数据到洞察严谨的逻辑推导，发现问题提供建议，并将结果有效地通过语言和书面的形式进行传递；

3、责任心强，对业务有想法和热情，具备良好的抗压能力和团队精神；

4、优秀的交流和表达，擅长沟通和项目管理，有大项目经验和跨团队、资源整合经验优先；